Researcher / Recruiter (m/w)

Sind Sie Perlenfischer?

Mit Begeisterung und Engagement finden und faszinieren wir Menschen für neue berufliche Herausforderungen.
Für unsere gemeinsamen Ziele suchen wir als moderne Personalberatung zur Verstärkung unseres Teams einen 

Researcher/Recruiter (m/w)

(Kennziffer: 218093)

Wenn für Sie die Persönlichkeit des Einzelnen mehr ist als sein tabellarischer Lebenslauf, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Konkret

  • Zielgenaue Recherche von Markt,- Branchen und Unternehmensdaten
  • Erstellen und Abstimmen von Positionsprofilen
  • Formulieren und Schalten von Stellenanzeigen auf gängigen Plattformen sowie auf der Firmen-Homepage
  • Erschließung effizienter Recrutierungswege
  • Umgang mit gängigen Recruiting-Tools und Social Media Plattformen (z.B. Xing Talentmanager)
  • Führen und Bewerten von Interviews (vor allem Direktansprache per Telefon)
  • Komplettes kundenorientiertes Bewerbermanagement
  • Datenpflege unseres Talentmanagementprogrammes
  • Gezielter Aufbau eines eigenen Netzwerkes

Wünschenswert

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
  • Berufserfahrung wichtig, vorzugsweise in der Personalberatung oder im Recruiting Umfeld
  • Stil- und Textsicher in der deutschen Sprache
  • Interesse für wirtschaftliche und unternehmerische Zusammenhänge
  • Kenntnisse im Bereich Internetrecherche und Social Media Plattformen, sowie gute Anwenderkenntnisse des MS-Office Pakets
  • Kommunikativ, teamorientiert, gut organisiert, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse
  • Gepflegtes Erscheinungsbild

Vielversprechend

  • Sehr gute Einarbeitung
  • Projektverantwortung möglich
  • Spannende Aufgaben und selbständiges Arbeiten
  • Flache Hierarchien, kurze Wege, schnelle Entscheidungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Moderne Büroräume und Arbeitstechnik
  • 30 Tage Urlaub
  • Weiterbildung
  • Teamorientierte, wertschätzende Zusammenarbeit

Wissenswert

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und sich persönlich entwickeln können. Diese Maxime leben wir seit über 12 Jahren. Persönliche und individuelle Betreuung der Kunden und Kandidaten haben dabei oberste Priorität. Wir vermitteln Menschen statt Profile. Freude, Spaß, offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und Zielorientierung kennzeichnen dabei unsere eigene Arbeitsatmosphäre.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail und garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 10 Tagen.

 

Wodzak.Littig Personalberatung

Annette Wodzak-Littig/ info@wodzak-littig.de

Tel.0921-3360767/www.wodzak-littig.de

 

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